再婚补助金是不是算？这儿要提及两个术语“基层单位老干部月人均收入”。假如女老干部再婚或是难产或是难产前12个月内刚好换了组织工作，所以再婚补助金该是不是算呢？

再婚保险业务福利待遇中的再婚日常生活补助金和基层单位老干部月人均收入有连系，当女老干部再婚、难产次月用人基层单位为其总计交纳再婚保险业务费满12个月且合乎再婚福利待遇申领前提的，由再婚保险业务公募基金超额缴付。排序公式为：再婚补助金=企业老干部的月人均收入/30*（病假）

这儿的企业老干部月人均收入要表明假如老干部再婚或是难产前12个月内没发生变动过组织工作基层单位，所以依照其所在基层单位上本年度老干部月人均收入来排序。

假如前夕发生变动了组织工作基层单位，则依照前12个月上本年度老干部月人均收入的加权平均数来排序。

​举个范例排序呵呵：小周薪水三个月7000元，在再婚前12个月以上依次在A基层单位组织工作了2个月，后在B基层单位组织工作了10个月，A基层单位老干部月人均收入为6000元。B基层单位月人均收入为7800元。所以小周的再婚补助金是：

（6000*2+7800*10）/12=7500元。